Zpravodajství pro sebevědomé zaměstnance a firemní kulturu

Aktuálně

Negativa domácího cestovního ruchu

Česká obchodní inspekce během jednoho měsíce zkraje roku 2010 našla nedostatky ve více než třetině z 320 kontrolovaných restaurací po celém Česku. Nejčastěji nebyla v pořádku váha či míra nabízených pokrmů, téměř pravidlem bylo podtáčení čepovaných nápojů.

Ve velké většině rovněž obsluha šidila v účtování útraty. Nejhůře dopadly kontroly v Jihočeském kraji a na Vysočině, kde míra závad činila 76 procent. V Praze to byla bezmála polovina. Nezapomeňme na to, až se budeme rozhodovat, kam na výlet, prodloužený víkend nebo snad celou dovolenou.

CzechQuint

Kvalita služeb v domácím cestovním ruchu trápí i MMR, které i z těchto důvodů zavádí systém kvalit a inovací s názvem CzechQuint, který má za úkol zlepšit situaci.
„Zavedení systému kvalit cestovního ruchu v ČR by mělo přinést nejen zvýšení konkurenceschopnosti, ale také jednodušší orientaci koncových uživatelů při výběru služeb v cestovním ruchu,“ uvedl před krátkým časem ministr pro místní rozvoj Rostislav Vondruška.
Závazné standardy poskytovaných služeb v turistice se budou týkat nejen stravovacích a ubytovacích zařízení, ale kupříkladu i průvodců, informačních center nebo wellness zařízení.
kategorie: Aktuálně, esondy.cz
Komentáře k článku
:
:
:
GNQJJ:
Aktuální vtip

Sebeobrana zaměstnance

Náš Právní servis vás chrání v zaměstnání - adresa sondy@cmkos.cz

Ptali jste se - odpovídáme:

  • Povinnosti zaměstnavatele a zaměstnance v oblasti BOZP

    Jak jsme v Sondách již mnohokrát upozorňovali, bezpečnost a ochrana zdraví při práci (BOZP) jsou v praxi velice často podceňovány. Tento článek si klade za cíl připomenout nejdůležitější povinnosti zaměstnavatele i zaměstnance v této oblasti.

  • Zdravotní prohlídky řidičů
  • Bude mi letos 60 let a vím, že musím mít posudek o zdravotní způsobilosti k řízení motorových vozidel. Chtěla bych vědět, na jak dlouho toto potvrzení platí a kdy se musí obnovit....

  • Opětovné poskytování podpory v nezaměstnanosti
  • Od 1. 12. 2009 do 15. 2. 2010 jsem byla vedena na úřadu práce a pobírala jsem podporu. Nynější zaměstnání, do kterého jsem nastoupila, mi nevyhovuje. Chci dát výpověď k 15. srpnu. Budu mít nárok na podporu?

Dolní navigace