Zpravodajství pro sebevědomé zaměstnance a firemní kulturu

Aktuálně

Firmy počítají s náborem zaměstnanců, státní správa má propouštět

S optimismem a zároveň s úvahou, zda je už krize definitivně za námi, můžeme nahlížet na výsledky Manpower Index trhu práce pro třetí čtvrtletí, který má hodnotu +3 procenta. Reprezentativní vzorek 750 zaměstnavatelů v ČR a dalších více než 63 000 zaměstnavatelů ve 39 zemích světa, odpovídal na otázku: Jak očekáváte, že se změní celkový počet zaměstnanců ve vaší společnosti ve 3. čtvrtletí v porovnání s aktuálním čtvrtletím? V ČR je tento výsledek: 6 % zaměstnavatelů počítá s náborem lidí, 3 % uvažují o propouštění a 91 % zaměstnavatelů nepředpokládá žádné změny.

„Index trhu práce zrcadlí rostoucí optimismus zaměstnavatelů. Zaznamenáváme postupné zlepšování ve všech oborech s výjimkou odvětví státní správy, zdravotnictví, vzdělávání a kultury (-2 %), kde se projevují restrikce státního rozpočtu. Je dobré, že se snižuje nezaměstnanost, roste počet nabídek pracovních míst a zároveň klesá počet uchazečů na jedno volné pracovní místo“, konstatovala Jaroslava Rezlerová, generální ředitelka Manpowert Česká a Slovenská republika, na dnešní tiskové konferenci. Zároveň však poukázala na druhou stránku této tendence: „Tím se opět prohloubí dlouhodobý nedostatek lidí s potřebnou kvalifikací a zaměstnavatelé budou mít stále větší potíže s obsazováním svých volných pracovních míst“.

V devíti z deseti odvětví předpokládají zaměstnavatelé zájem o nové pracovníky. Nejoptimističtější Index trhu práce mají firmy ze zpracovatelského průmyslu (+14 %), těžba nerostných surovin (+11 %) a zemědělství, myslivost, lesnictví a rybolov (+8 %). V regionálním srovnávání je největší optimismus na Moravě (+5%), stejný Index trhu práce je i v Praze, kdežto v Čechách je situace nejistá, což ukazuje index +1 procento.
S ohledem na závislost ČR na exportu jsou zajímavé trendy v Evropě, zejména v zemích, kam převážně směřuje náš vývoz. O pozitivním vývoji hospodářství v Německu jsme průběžně informováni, ale náborový zájem +14 % je pro třetí letošní čtvrtletí překvapivě vysoký. Když k tomu připočteme trend v Rakousku (+10 %), tak je zřejmé, kde mohou hledat práci lidé, kteří neuspěli doma. Navzdory všem opatřením pokračuje ekonomická a hospodářská krize ve Španělsku (-7 %), Řecku (-5 %), Itálii (-4 %) a Irsku (-1 %). Zajímavý je vývoj v severských zemích, kde mají krizi za sebou a firmy počítají s náborem nových zaměstnanců – například ve Švédsku a Norsku o 12 procent.
kategorie: Aktuálně, esondy.cz
Komentáře k článku
:
:
:
IWAHJ:

Aktuální číslo Sondy REVUE

Sondy REVUE 02/2017

Sondy REVUE 02/2017 

prvnizpravy.cz

prvnizpravy.cz

26.02.2017 20:02

RT: Demokraté vypracovali plán na svržení Donalda Trumpa!

Americká demokratická strana vypracovala plán na odstranění prezidenta Donald Trump od moci, uvedla na svých internetových stránkách ruská televize RT.
26.02.2017 20:01

Zbořil: Potlačování informací, to je výsledek a cíl řízené demokracie!

<< VIDEO >>  Důsledky zaváděné tzv. řízené demokracie se netýkají jenom migrantů nebo té přistěhovalecké vlny, tady je, ale potlačování těch informací dobře vidět, říká v rozhovoru pro Prvnizpravy.cz  Zdeněk Zbořil.
26.02.2017 19:05

Oskar Krejčí: Jak vyhrát válku globálním úderem. Za hodinu.

Pokud bude Západ nesmyslně hledat řešení politických problémů ve vývoji nové vojenské techniky, hrozí lidstvu záhuba, varuje v rozhovoru pro Prvnizpravy.cz politolog Oskar Krejčí.
26.02.2017 19:04

Jaroslav Bašta: Volby jako zápas ve volném stylu

Ať chceme či nechceme, česká politika se nijak nevymyká z evropského průměru. Dá se proto očekávat, že v letošním roce ani průběh volební kampaně, ani výsledky parlamentních voleb se nebudou příliš odlišovat od stejného dění u našich sousedů.
Aktuální vtip
Předplatné

Paragrafy do kapsy exkluzivně

Vhodné pracovní příležitosti pro nezaměstnané

Sebeobrana zaměstnance

Náš Právní servis vás chrání v zaměstnání - adresa sondy@cmkos.cz

Ptali jste se - odpovídáme:

  • Pracovní volno na výkon odborové činnosti

    Jsem členem odborové organizace. Zajímalo by mě, jak se posuzuje doba strávená na schůzi této odborové organizace, když mám například směnu od 18.00 do 6.00 hod. a schůze odborů se koná od 14.00 do 17.00 hod...

Dolní navigace